Seleção de bolsistas na área da Educação para Equidade Racial

Estão abertas as inscrições para o processo seletivo de bolsistas que atuarão no projeto Formação Continuada em Gestão da Educação para Equidade Racial. A iniciativa é fruto de uma parceria entre o Centro de Estudos das Relações de Trabalho e Desigualdades (CEERT) , o Instituto Federal de São Paulo – Campus Hortolândia (IFSP), e a Secretaria de Educação Continuada, Alfabetização, Diversidade e Inclusão (SECADI/MEC).

Ao todo, são três editais que contemplam diversos perfis profissionais. Estão disponíveis 10 vagas para Especialista e Educação para as relações étnico-raciais I, 50 vagas para Especialista e Educação para as relações étnico-raciais II e 04 vagas para Bolsistas Extensionistas nas áreas de Design Instrucional, Tecnologia da Informação, Monitoramento e Avaliação e Comunicação. As atividades fazem parte de um projeto nacional voltado à qualificação de políticas e práticas educacionais com foco na equidade racial nas redes públicas de ensino.

Podem se candidatar profissionais da educação, gestão ou áreas afins, com experiência comprovada em formação docente e atuação em projetos voltados à promoção da equidade racial na educação. Os selecionados atuarão em ações formativas junto a redes municipais de ensino, com foco na valorização da diversidade, combate às desigualdades e fortalecimento das diretrizes da Lei 10.639/03.

O processo seletivo será realizado conforme o cronograma previsto nos editais. Após o período de inscrições, será divulgada a lista de inscritos, seguida de entrevista (quando houver), da publicação dos resultados preliminares e finais. A vinculação dos bolsistas ocorrerá em junho, mediante assinatura dos termos de compromisso e cadastro no sistema oficial.

Leia atentamente os documentos antes de se inscrever e acompanhe aqui e os canais oficiais para atualizações.

• Edital 34
• Edital 35
• Edital 37