Nova seleção de bolsistas na área da Educação para Equidade Racial

Seleção de bolsistas que atuarão no projeto Formação Continuada em Gestão da Educação para Equidade Racial.

A iniciativa é fruto de uma parceria entre o Centro de Estudos das Relações de Trabalho e Desigualdades (CEERT), o Instituto Federal de São Paulo – Campus Hortolândia (IFSP), e a Secretaria de Educação Continuada, Alfabetização, Diversidade e Inclusão (SECADI/MEC).

Ao todo, são dois editais: pelo edital 43, está disponível 1 vaga para Bolsista Extensionista com atuação na área de Comunicação, cadastro de reserva nessa área e nas áreas de Programação Visual e Assessoria de Monitoramento e Avaliação. E, no edital 44, 1 vaga para Especialista em Educação para as relações étnico-raciais II e cadastro de reserva. As atividades fazem parte de um projeto nacional voltado à qualificação de políticas e práticas educacionais com foco na equidade racial nas redes públicas de ensino.

Podem se candidatar profissionais da educação, gestão ou áreas afins, com experiência comprovada em formação docente e atuação em projetos voltados à promoção da equidade racial na educação. Os selecionados atuarão em ações formativas junto a redes municipais de ensino, com foco na valorização da diversidade, combate às desigualdades e fortalecimento das diretrizes da Lei 10.639/03.

O processo seletivo será realizado conforme o cronograma previsto nos editais. Após o período de inscrições, será divulgada a lista de inscritos, seguida de entrevista (quando houver), da publicação dos resultados preliminares e finais. A vinculação dos bolsistas ocorrerá em julho, mediante assinatura dos termos de compromisso e cadastro no sistema oficial.

Leia atentamente os documentos antes de se inscrever e acompanhe aqui e os canais oficiais para atualizações.

• Edital 43
• Edital 44